Kickstart your career
7 Values 
私達は、Boxer1人1人が自分らしさを持って仕事をすることを大切にしています。
様々な考えや個性を持ったメンバーが集ってそれぞれの価値を提供することにより、
Box's 7 Values、​​そしてカルチャーが作り上げられています。
Blow our customers' minds
 
Customers are at the center of everything we do. We're here to know our customers inside and out and to deliver an experience they could never have imagined.
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Take Risks. Fail Fast. GSD. The world is moving incredibly fast, and we can't let anything slow us down. That's why we take big bets, iterate constantly, and learn from our mistakes.
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10x it! At Box, the bigger the better - especially when it comes to ideas. So go ahead, dream up something big. Then 10x it.
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Be an owner. It's your company. Improving the business starts with you. We give you the resources you need to be wildly successful and make your epic ideas a reality.
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Bring your (___) self to work everyday We get our best work done when we act as our authentic selves. So come as you are - and bring your diverse perspectives, cultures, and backgrounds to the table.
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Be candid and assume good intent The only way to perform at the highest level is by listening to each other. When we share candid feedback and make a conscious effort to get better, we grow as a business.
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Make mom proud Winning in the market only happens if we work in an environment of safety and trust. It's on us to create a place where our voices are heard and we do right by one another.
Blow our customers' minds
 
/ お客様がBoxのサービスを利用して常に大きな成功を得られるように努めましょう。
/ お客様のニーズを最優先にして、正しい行動をしましょう。
/ お客様に寄り添ってビジネスの情報を把握し、単なるベンダーではなく、パートナーとして振る舞いましょう。
/ すべてのエクスペリエンスについて、最高レベルのクオリティでの実現を目指しましょう。
/ 迷ったときには、お客様の立場であれば何を求めるのかを想像し、それを実現しましょう。
 
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Take risks. Fail fast. GSD.
/ グローバル共通のミッション遂行に向けて、主体性を持つ小規模チームで仕事をやり遂げましょう。
/ 常に新しいアイデアを試し続け、重要なインサイトが得られたときには、それを学び、方針を転換しましょう。
/ 想定されるリスクを受け入れ、考えられるデータのみを利用して慎重に判断するのではなく、スピーディに適切な判断を下しましょう。
/ 冷徹に優先順位を判断し、うまくいっていないことは躊躇なく中止しましょう。
/ コンセンサスではなくコラボレーションによって最適な成果を目指し、DACIというコンセプトの意味を学びましょう
10x it!
/ 画期的イノベーションと漸進的イノベーションを両立できるように努めましょう。
/ 原則を疑いましょう。「これはこの方法で行う必要があるのか?」
/ 現状ではなく、将来像を念頭に置いて環境を構築しましょう。
/ 競争上の優位点を最大限に活かすために、自らの強みに賭けましょう。
/ 10倍の規模を想定して環境を構築し、プロセスの自動化を進めたり、効率性を最大限に高めたりしましょう。
Be an owner. It's your company​​​​​​​
/ 並外れた結果や成果に対して自分が責任を持つ という意識を持ちましょう。
/ 最適な決断を下せるよう、Boxのビジネスを深く理解しましょう。
/ 他の人が最適な決断を下せるように、何も隠さないオープンな姿勢を保ちましょう。
/ 創意工夫を重ね、リソースをうまく活用して大きな成果を上げることを目指しましょう。
/ 問題点に目を光らせ、何らかの不具合を発見した場合には、すぐに対策をしましょう。
Be candid and assume good intent
/ 同僚やマネージャ、CEOに対して、適切なタイミングで前向きなフィードバックを返しましょう。
/ フィードバックを探し、継続的に学びましょう。失敗から学び、成長しましょう。
/ 問題に直接立ち向かい、解決しましょう。他の誰かに頼らないようにしましょう。
/ 意見が対立したときには、信頼と善意を基本に対応しましょう。
/ 議論で相手を打ち負かすのではなく、真実を見いだすことに集中しましょう。
Bring your (whole) self to work every day
/ リラックスしてBoxで自分本来の力を発揮できるようにしましょう。
/ 自らのスキルや経験、意見を他の人に共有して、Boxのために活用しましょう。
/ 観点やバックグラウンドの広がりを奨励し、全員が意見を言えるようにしましょう。
/ 包摂を促進し、帰属意識を高めるための行動を起こして、他の人を擁護しましょう。
Make mom proud
/ 独りよがりにならないように、他の人に対して親切で、協力的で、誠実な態度を取りましょう。
/ 同僚、お客様、コミュニティに対して公平に振る舞いましょう。
/ 誠実に行動し、倫理的な判断をして、適切な意見を述べましょう。
/ 不適切な行動や態度に対しては抗議の声を上げ、連帯しましょう。
/ Boxコミュニティに長く残る、有益な貢献を残すことに積極的に関わりましょう。